Produkt zum Begriff Personalentwicklung:
-
Personalentwicklung (Becker, Manfred)
Personalentwicklung , Um konkurrenzfähig zu bleiben, müssen Unternehmen und Verwaltungen das Leistungspotenzial ihrer Mitarbeiter optimal ausschöpfen. Doch wie wird eine theoretisch, konzeptionell, inhaltlich und methodisch ausgereifte Personalentwicklung für Mitarbeiter aller Ebenen gestaltet und umgesetzt? Das Standardlehrbuch gibt präzise und anwendungsorientiert Auskunft. Mit aktuellen Themen für eine zeitgemäße und wettbewerbsfähige Personalentwicklung. In der 7. Auflage gründlich überarbeitet und erweitert: Insbesondere die Themen Bildung, Förderung und Organisationsentwicklung, die wissenschaftlichen und normativen Grundlagen der Personalentwicklung sowie die Bereiche Funktionszyklus systematischer Personalentwicklung, Personalentwicklungsmarketing, Professionalisierung der Personalentwickler und Organisation der Personalentwicklung wurden erneuert und erweitert. , Schule & Ausbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 7. vollständig überarbeitete Auflage 2023, Erscheinungsjahr: 20230412, Produktform: Leinen, Autoren: Becker, Manfred, Auflage: 23007, Auflage/Ausgabe: 7. vollständig überarbeitete Auflage 2023, Seitenzahl/Blattzahl: 861, Keyword: Führungskräfte; Manfred Becker; Organisationsentwicklung; Peer Supervision; Personalentwicklung; Personalführung; Personalwesen; Weiterbildung, Fachschema: Betriebswirtschaft - Betriebswirtschaftslehre~Makroökonomie~Ökonomik / Makroökonomik~Management / Personalmanagement~Personalmanagement~Personalpolitik~Personalwirtschaft~Organisationstheorie, Fachkategorie: Betriebswirtschaftslehre, allgemein~Organisationstheorie und -verhalten, Bildungszweck: für die Hochschule, Thema: Optimieren, Fachkategorie: Personalmanagement, HRM, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag, Verlag: Schäffer-Poeschel, Länge: 235, Breite: 177, Höhe: 51, Gewicht: 1550, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger: 3518140, Vorgänger EAN: 9783791032436 9783791028521 9783791024486 9783791019949 9783791014814, Autor: 9783791047874 9783791026541 9783791047850 9783791032849 9783799263559, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0050, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 49.99 € | Versand*: 0 € -
Pforte Gartenpforte Metallpforte Tor Eingang Tür Gartenzaun Metall
Dekorative Pforte Ein Hingucker in Ihrem Garten mit dekorativen Verzierungen Material: Stahl Farbe: Edelrostoptik Maße: ca. 153 x 122 x 27 cm (BxHxT)
Preis: 299.99 € | Versand*: 0.00 € -
Stahl Pforte Tor Eingang Gartenpforte Tauntor Gartentor Gartenzaun Antik Optik
Pforte PACAYA Material: aus Stahl zerlegt Edelrostoptik Maße LxBxH cm ca.: B153xH122xT27 cm Die Pforte wird zerlegt im Karton geliefert Zusatzinfomationen:
Preis: 217.28 € | Versand*: 0.00 € -
Garden Pleasure Stahl Pforte Zaun Garten Eingang Tor Edel Rost Antik Optik
Pforte GALERAS Material: aus Stahl Edelrostoptik Maße ca. LxBxH cm: L120xH128xT22 cm Die Pforte wird zerlegt im Karton geliefert Pfosten 15,5 x 15,5 cm Rohrstärke 16 x 16 mm Fügelbreite 40 cm Innenmaße 83 cm
Preis: 170.17 € | Versand*: 5.95 €
-
Was versteht man unter Personalentwicklung?
Was versteht man unter Personalentwicklung? Personalentwicklung bezieht sich auf die gezielte Förderung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern innerhalb eines Unternehmens. Dies umfasst Maßnahmen wie Schulungen, Coaching, Mentoring und Karriereplanung, um die Fähigkeiten, Kompetenzen und Motivation der Mitarbeiter zu stärken. Ziel der Personalentwicklung ist es, die Leistungsfähigkeit und Zufriedenheit der Mitarbeiter zu steigern, um langfristig den Unternehmenserfolg zu sichern. Durch gezielte Personalentwicklung können Mitarbeiter ihre Potenziale entfalten, sich weiterentwickeln und somit auch zur Innovationsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens beitragen.
-
Wie kann ich Personalentwicklung betreiben?
Um Personalentwicklung zu betreiben, sollten Sie zunächst die Bedürfnisse und Ziele Ihrer Mitarbeiter identifizieren. Basierend darauf können Sie individuelle Entwicklungspläne erstellen und Schulungen, Mentoring oder Coaching anbieten. Es ist auch wichtig, regelmäßige Feedbackgespräche zu führen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung zu fördern.
-
Warum ist Personalentwicklung so wichtig?
Warum ist Personalentwicklung so wichtig? Personalentwicklung ist entscheidend für das Wachstum und die Weiterentwicklung von Mitarbeitern in einem Unternehmen. Durch gezielte Schulungen und Trainings können Mitarbeiter ihre Fähigkeiten und Kenntnisse verbessern, was wiederum zu einer Steigerung der Produktivität und Effizienz führt. Zudem trägt Personalentwicklung dazu bei, die Motivation und Zufriedenheit der Mitarbeiter zu steigern, was langfristig die Mitarbeiterbindung und -loyalität stärkt. Nicht zuletzt ist Personalentwicklung auch ein wichtiger Faktor für die Zukunftsfähigkeit eines Unternehmens, da gut ausgebildete und qualifizierte Mitarbeiter dazu beitragen, dass das Unternehmen wettbewerbsfähig bleibt.
-
Was macht die Personalentwicklung strategisch?
Die Personalentwicklung trägt strategisch dazu bei, die Mitarbeiterkompetenzen gezielt weiterzuentwickeln, um die Unternehmensziele zu erreichen. Sie hilft dabei, die Mitarbeitermotivation und -bindung zu stärken, was langfristig die Leistungsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens steigert. Zudem ermöglicht sie eine gezielte Nachwuchsförderung und die Identifizierung von Potenzialträgern für Schlüsselpositionen. Durch eine strategische Personalentwicklung kann das Unternehmen langfristig auf Veränderungen und Herausforderungen am Arbeitsmarkt vorbereitet werden.
Ähnliche Suchbegriffe für Personalentwicklung:
-
Pforte Gartentor Garten Tor mit Rosenbogen Rankhilfe
Dekorative Gartenpforte mit Rosenbogen Ein Hingucker in Ihrem Garten Diese Gartenpforte ist ein Blickfang in Ihrem Garten. Der Bogen kann ideal mit Rosen oder anderen Kletterpflanzen dekoriert werden. Die schicken Verzierungen machen die Pforte aber auch ohne weitere Deko zu einem Hingucker. mit dekorativen Verzierungen Material: Eisen Farbe: Rost-Optik Maße: ca. 108 x 229 x 40 cm (BxHxT) Lieferung erfolgt in 2 Paketen!
Preis: 402.99 € | Versand*: 0.00 € -
Aircraft Wandverteilerdose 1⁄2 " Eingang / ohne Durchgang
Aircraft Wandverteilerdose 1⁄2 " Eingang / ohne Durchgang
Preis: 31.05 € | Versand*: 6.90 € -
Pforte Gartenpforte Garten Tor mit Rosenbogen Rankgerüst Spalier Rankgestell
Schicke Pforte mit Rosenbogen Dekorativ und praktisch mit dekorativen Ornamenten verziert Material: Metall Farbe: Schwarz Maße: ca. 150 x 23,5 x 245 cm (LxTxH)
Preis: 418.99 € | Versand*: 0.00 € -
Die Silber-Gedenkmünze Öffnung Brandenburger Tor!"
Ein einzigartiges Original-Dokument deutscher Geschichte! Sichern Sie sich die letzte 20-Mark-Silber-Gedenkmünze der DDR "Öffnung Brandenburger Tor" aus dem Jahr 1990! Das auf der Motivseite der Silbermünze abgebildete Brandenburger Tor wurde in den Jahren 1788 bis 1791 von dem preußischen König Friedrich Wilhelm II. errichtet. Nach dem Bau der Mauer 1961 war es für den Westen das Sysmbol der Freiheit und für den Osten das Wahrzeichen der Hauptstadt der DDR. Die Umschrift "22. Dezember 1989" ist das Datum, an dem die Mauer am Brandenbugrer Tor geöffnet wurde. Spätestens seit jenem unvergesslichen Tag gilt dieses berühmteste deutsche Bauwerk als Symbol der Einheit unseres Landes. Die letzte 20-Mark-Silber-Gedenkmünze der DDR ist als einzigarties Original-Dokument der deutschen Geschichte bei Münzensammlern natürlich besonders begehrt.
Preis: 74.99 € | Versand*: 6.95 €
-
Was gehört alles zur Personalentwicklung?
Was gehört alles zur Personalentwicklung? Personalentwicklung umfasst alle Maßnahmen und Prozesse, die darauf abzielen, die Fähigkeiten, Kompetenzen und das Wissen der Mitarbeiter zu fördern und weiterzuentwickeln. Dazu gehören unter anderem Trainings, Weiterbildungen, Coaching, Mentoring, Feedbackgespräche und Karriereplanung. Ziel ist es, die Mitarbeiter optimal auf ihre aktuellen und zukünftigen Aufgaben vorzubereiten und somit die Leistungsfähigkeit und Motivation im Unternehmen zu steigern. Personalentwicklung ist somit ein wichtiger Bestandteil des Human Resource Managements und trägt maßgeblich zum langfristigen Erfolg eines Unternehmens bei.
-
Was macht man in der Personalentwicklung?
Was macht man in der Personalentwicklung? In der Personalentwicklung werden Maßnahmen geplant und umgesetzt, um die Fähigkeiten, Kenntnisse und Kompetenzen der Mitarbeiter zu fördern und weiterzuentwickeln. Dazu gehören beispielsweise Trainings, Weiterbildungen, Coachings und Mentoring-Programme. Ziel ist es, die Mitarbeiter optimal auf ihre Aufgaben vorzubereiten, ihre Motivation und Zufriedenheit zu steigern und ihre Karriereentwicklung zu unterstützen. Personalentwicklung trägt somit maßgeblich zur langfristigen Mitarbeiterbindung und zum Unternehmenserfolg bei.
-
Was ist unter Personalentwicklung zu verstehen?
Was ist unter Personalentwicklung zu verstehen? Personalentwicklung umfasst alle Maßnahmen und Prozesse, die darauf abzielen, die Fähigkeiten, Kompetenzen und Potenziale der Mitarbeiter eines Unternehmens gezielt zu fördern und weiterzuentwickeln. Dies kann durch Schulungen, Weiterbildungen, Coaching, Mentoring oder Job-Rotation erfolgen. Ziel der Personalentwicklung ist es, die Mitarbeiter optimal auf ihre aktuellen und zukünftigen Aufgaben vorzubereiten, ihre Motivation und Zufriedenheit zu steigern und somit langfristig den Unternehmenserfolg zu sichern. Personalentwicklung trägt somit maßgeblich zur Steigerung der Leistungsfähigkeit, Innovationskraft und Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens bei.
-
Was sind die Ziele der Personalentwicklung?
Was sind die Ziele der Personalentwicklung?
* Alle Preise verstehen sich inklusive der gesetzlichen Mehrwertsteuer und ggf. zuzüglich Versandkosten. Die Angebotsinformationen basieren auf den Angaben des jeweiligen Shops und werden über automatisierte Prozesse aktualisiert. Eine Aktualisierung in Echtzeit findet nicht statt, so dass es im Einzelfall zu Abweichungen kommen kann.